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電子書籍名言・引用まとめ

小飼弾の 「仕組み」進化論

小飼弾

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The most incomprehensible thing about the world is that it is comprehensible. (世界で最も不可解なのは、世界が理解可能であるということです。)

十分に発達した仕事は遊びと区別できない」

大きな仕組みとしての組織から見ると、組織の上に立つ人と従業員は、人体対1個の細胞ではなく、神経細胞対筋細胞のように、役割が違う細胞だと考えられます。  たとえば、経営者=会社を代表する役割、従業員=営業をする役割、もしくは会計をする役割であり、人体対1個の細胞に対応するのは、会社全体対個々の人間(経営者も含む)になります。

遺伝子がどれだけ「変異」できるかが「どれだけ世代を経ることができるか」によるのと同様、人間の変異は「どれだけの言葉を交わすことができるか」にあるとも言えます。より多くの言葉をより多くの人と交わす人がそれだけ早く「進化」するのは、生物学的必然と言っても過言ではないと私は考えています。そ

ギリシャ語では寿命ある個々の生命を"bios"、これまで連綿と続いて来た生命を"zoe"として、区別しているそうです。命というモノはbios、命という仕組みはzoeというわけです。

リーダーの笑顔は、「義務」です。

神罰が下るほどの過剰な自尊心。または人様に対して恥ずかしくないプログラムを書き、また保守しようとする気質。よって、プログラマーの第三の美徳である。  あなたが作った仕組

仕組みというものは、「設計」という「心」と、「実装」という「体」からなっています

よくできた仕組みとは、自動化でヒューマンエラーを防ぐ仕組みや、

多くの人が見落としがちなことですが、「事故防止」も仕組みの重要な目的です。

いくらマニュアルが充実していたとしても、それだけでは対応できない状況はいくらでも発生します。そこで、東京ディズニーランドでは、SCSEというキーワードを設けています。これら4文字は、S(Safety:安全)、C(Courtesy:礼儀正しさ)、S(Show:ショー)、E(Efficiency:効率)を指し、行動の優先順位を表わします。何よりも安全を優先し、その次に礼儀やショー、それらが満たされていれば結果として効率もよくなるということです。

あらゆる仕組みは、「テコ」と「奴隷」というふたつの要素の組み合わせから成り立っています。

〝本当の〟20%ルールとは、既存の仕組みを回す仕事を勤務時間の20%で終わらせ、80%を新しい仕組み作りに当てるというものです。

重要なのは、こうして作り出した時間・余暇を、既存の仕組みを回すために使ってはいけないということです。

ギリシャ語では寿命ある個々の生命を”bios”、これまで連綿と続いて来た生命を”zoe”として、区別しているそうです。命というモノはbios、命という仕組みはzoeというわけです。

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